ＥＵ離脱混乱で、英企業の採用計画に悪影響＝調査

英採用雇用連盟（ＲＥＣ）が２７日公表した調査結果によると、英国の欧州連合（ＥＵ）離脱を巡る混乱が深まる中、英企業は採用・投資計画を急速に縮小している。

この調査はＥＵ離脱を巡る国民投票が実施された２０１６年６月に始まったもので、今回初めて雇用と投資の見通しについて悲観している企業の数が楽観している企業を上回った。

正社員については、拡大を計画している企業の数が、削減を計画している数を上回ったが、採用意欲は急速に衰えている。臨時社員は削減される可能性が高いことが示された。

ＲＥＣのニール・カーベリー代表は「臨時社員の利用が減っていることは需要減少の兆しだ」と説明。「経済の全般的な見通しを巡る懸念は何カ月も前から企業から示されてきたが、明らかに懸念の内容がより身近になっている」と述べた。

調査は６００社を対象に１２月１１日から２月２１日にかけて実施した。