Traumarbeitgeber SAP？ Wie ihr bei dem Software-Giganten durchstartet und was ihr verdienen könnt

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Für viele junge Menschen, insbesondere im Tech-Sektor, ist SAP der Traum-Arbeitgeber schlechthin. Doch was kann das Software-Unternehmen seinen Angestellten bieten？

Laut der Arbeitgeberbewertungsplattform Kununu verdienen Softwareentwickler durchschnittlich etwa 67.000 Euro und Berater rund 89.000 Euro.

SAP bietet sowohl Ausbildungen als auch duale Masterstudiengänge, insbesondere im technischen Bereich, an. Laut Website übernimmt das Unternehmen rund 90 Prozent aller dual Studierenden und Azubis nach Ende der Ausbildung.

Ohne SAP-Systeme würde in der digitalen Wirtschaft so einiges nicht mehr funktionieren – die SAP SE mit Sitz in Walldorf in Baden-Württemberg ist nicht umsonst Europas größtes börsennotiertes Softwareunternehmen. Mit den Softwares der SAP wickeln renommierte Namen weltweit ihre Geschäftsprozesse ab. Unter den Kunden befinden sich Automobilhersteller, Banken, aber auch Unis und NGOs. Kein Wunder also, dass so viele junge Menschen von einer Karriere bei dem Software-Giganten träumen. Derzeit schreibt SAP in Deutschland mehrere hunderte Stellen aus, davon 200 allein in Walldorf.

Doch die Ausbildungsplätze und freien Positionen sind hart umkämpft. Was ihr braucht, um in dem Unternehmen durchzustarten, und ob SAP auch als Arbeitgeber glänzen kann, erfahrt ihr in unserem Überblick.

Gehalt und Benefits